Soziales Engagement

In diesem Bereich stehen vor allem unsere Mitarbeiter und ihr Wohlbefinden im Fokus. Durch eine zielgerichtete Weiterentwicklung fördern wir das Potenzial jedes Einzelnen und wollen somit langfristig die Motivation und Zufriedenheit erhöhen.

„Zusammenhalt ist das A und O - privat, wie auch beruflich. Denn gemeinsame Ziele erreicht man nur mit einem starken Team, in dem jeder sein persönliches Potenzial entfalten kann.“

Detlef Hirse, Industriemechaniker, Jugendfußballtrainer und seit acht Jahren Teil von KHS

Unsere Schwerpunkte
  • Gesundheit
  • Arbeitssicherheit
  • Fort- und Weiterbildung
  • Gesellschaftliche Verantwortung
Nachwuchsförderung und Mitarbeiterentwicklung

Wir legen besonderen Wert auf eine kontinuierliche Nachwuchsförderung sowie die zielgerichtete Mitarbeiterentwicklung. Nur so können wir unsere Wettbewerbsfähigkeit auch langfristig sichern. Denn Innovationen entstehen genau dort, wo sich Know-how und Kreativität vereinen – in den Köpfen der Menschen, die überall auf der Welt bei KHS arbeiten.

Für uns ist es wichtig, unseren Mitarbeitern beruflich wie auch persönlich eine Perspektive zu bieten. Deshalb gibt es im Rahmen unseres internen Weiterbildungsprogramms ein umfangreiches Kursangebot, das Themen wie EDV, Engineering, Vertrieb & Service ebenso wie Sprachkurse, Methodik und Führung umfasst.

Sicher arbeiten mit KHS

Die Sicherheit unserer Mitarbeiter sowie der Bediener unserer Maschinen steht für uns an oberster Stelle. Um das Risiko von Arbeitsunfällen zu minimieren, setzen wir neben der konsequenten Weiterentwicklung unserer Produkte vor allem auf die Sensibilisierung für dieses wichtige Thema. Das Sicherheitsbewusstsein aller KHS-Mitarbeiter fördern wir unter anderem durch präventive Maßnahmen wie die Aktion "Sicheres Arbeiten beginnt im Kopf". Darüber hinaus finden regelmäßige Schulungen und Unterweisungen an allen KHS-Standorten statt, damit unsere Maschinen und Anlagen auch in Zukunft zu den sichersten der Welt gehören.

Um unsere täglichen Herausforderungen langfristig und nachhaltig meistern zu können, brauchen wir ein motiviertes, vitales und leistungsfähiges Team. Deshalb haben wir unser Betriebliches Gesundheitsmanagement "KHS fit & aktiv" fest in der Unternehmensorganisation verankert. Hier bieten wir allen Mitarbeitern verschiedenste Maßnahmen an, um ihre Gesundheit zu stärken und ihr Wohlbefinden am Arbeitsplatz noch weiter zu steigern.

Compliance

Auf dem Weg zu unseren Zielen legen wir besonderen Wert auf sozial und ökologisch verantwortungsvolles Verhalten, gepaart mit ökonomisch erfolgreichem Handeln. Unsere ausführlichen Compliance-Richtlinien finden Sie hier.

Ausgewählte Kennzahlen

Alle Zahlen beziehen sich auf die deutschen KHS-Standorte